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鲁泰集团是目前全球最具规模的高档色织面料生产商和国际一线品牌衬衫制造商，A、B股上市外商投资股份制企业。在中国、意大利、日本、越南等8个国家，设立了14家控股子公司、3个办事处和40多个生产工厂，是一家集研发设计、生产制造、营销服务于一体的产业链集成、综合创新型、国际化的纺织服装集团。 集团生产经营业绩一直位居全国纺织行业前列，现有员工3万余人。集团现被认定为国家级工业设计中心、国家级企业技术中心、国家级实验室和高新技术企业。先后获得 “全国质量奖”、“中国工业大奖”等荣誉称号。集团产品60%销往欧盟、日本等30多个国家和地区，与Burberry、Calvin Klein、 HUGO BOSS、Armani、Gucci、OLYMP、UNIQLO、利郎、海澜之家等国内外知名品牌商建立了 战略合作关系，中高档色织面料出口市场份额占全球市场的18%以上。 公司始终坚持绿色环保可持续的发展理念，为世界创造健康环保纺织品。公司生产经营业绩一直位居全国纺织行业前列，先后获得“全国五一劳动奖状”、 “全国质量奖”、第三届“中国工业大奖”、“制造业单项冠军示范企业”等荣誉。 公司被认定为高新技术企业、国家级工业设计中心、国家级企业技术中心。近年来，成功开发600多项新技术、新产品，62项产品通过省部级科技成果鉴定，其中14项达到国际领先水平，41项达到国际先进水平；获得国家、省部级奖励68项，其中国家科技进步一等奖1项，二等奖3项；承担省级以上科技计划18项；获得授权专利594项；主持或参与制定国家和行业标准75项。 公司自1995年至今，先后通过了ISO9001质量管理体系、ISO14001环境管理体系、ISO45001职业健康安全管理体系、SA8000社会责任管理体系、两化融合管理体系等认证。同时，全面深入实施卓越绩效管理模式，着力构建LTPS(鲁泰生产方式)。公司累计投入5亿余元用于“济困、支教、助学、敬老、社区支持、环保”等社会公益活动。 公司以振兴纺织产业为己任，始终坚持绿色环保可持续的发展理念，为世界创造健康环保纺织品。
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1、拒交各种名义的费用。
任何招聘单位，以任何名义向求职者收取抵押金、服装费、产品押金、风险金、报名费、培训费等行为，都属非法行为。招聘单位培训本单位的职工，也不准收取培训费。求职者遇到此类情况，要坚持拒交，并向招聘单位所在地区举报，以确保自己的合法权益不受侵害。
2、不轻信许诺到外地上岗。
对外地企业或某某外地分公司、分厂、办事处的高薪招聘，不论其待遇多么好，求职者千万要保持清醒的头脑和高度的警惕，不要轻信他的口头许诺，一是不去，二是到劳动保障部门咨询，并办理相关的手续，否则会吃大亏，被骗工骗钱甚至被人贩子骗卖，悔之晚矣。
3、掌握劳动法规和相关政策。
求职者在求职前或求职过程中，应主动学习一些劳动法规和相关政策，提高自己的求职素质和独立思考的能力。
4、多种途径了解公司背景。
在求职者正式进入单位之前，想方设法加强对企业的了解以免误入骗子设下的陷阱。比如：注意招聘单位的营业执照等相关证件；正规单位招聘一般会将招聘地点设在单位的办公室、会议室，一些以租用房间作为应聘地点的单位，要警惕。
5、谨慎签定劳动合同。
与用人企业签合同时，求职者要"三看"：一看企业是否经过工商部门登记以及企业注册的有效期限，否则所签合同无效；二看合同字句是否准确、清楚、完整，不能用缩写、替代或含糊的文字表达；三看劳动合同是否有一些必备内容，包括劳动合同期限、工作内容、劳动保护和劳动条件、劳动报酬、社会保险和福利、劳动纪律、劳动合同终止的条件、违反劳动合同的责任等。必须签书面合同，试用期内也要签合同。
6、发觉被骗，及时报案。
求职者一旦发觉上当受骗，要及时向招聘单位所在地的人事局、劳动局监察大队或公安局派出所报案，寻求法律保护。但由于劳务诈骗往往涉及公安、工商、劳动、人事等部门，求职者应该根据情况选择最有效的投诉部门，若被投诉对象为合法机构，求职者可以找劳动部门；若求职受骗情况特别严重、诈骗金额大，可以到公安部门进行报案。
