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欧亚人才是中日人才与中国国内企业以及日企的一座友好桥梁。10年来专注于中国国内及日本本土提供中国以及日本人才介绍服务。 有专业的资深猎头顾问团队，公司凭借十多年丰富的行业经验、背景和专业知识。能够迅速为求职者提供一应俱全的岗位介绍以及简历制作与面试指导、未来职业生涯规划等全方位优质服务。 同时我司也具备硕大的人才库数据和众多人才引流渠道，希望为日企以及更多的企事业单位解除招聘之忧，提供更好的优质人才介绍服务。 今后，公司也将加强在华南地区的人力资源建设、集中经营资源、构建坚实的事业基础、强化竞争力，成为您值得信赖的人力资源合作伙伴！ オールスター人材は、中国、日本、東南アジアをつなぐ総合人材サービスカンパニーです。 「サービス精神」、「プロ意識」、「スピード」を常に意識し、皆様の求人求職を心よりサポート致します。 応募手順 ご希望の方は、下記のメールアドレスに応募したい職種を記載の上、履歴書と職務経歴書を添付してお送りください。 オールスター人材 日本人&中国人サポート部 Asia Human Resources ALLSTAR会社名 = 深圳市欧亚人力资源有限公司 設立年月日 = 2011年 従業員数 = 30名 事業内容 = オールスター人材は、中国、日本、ベトナム、東南アジアに進出している日系企業様向けの総合人材サービスを行っております。主に製造系キャリア、技術者、及び貿易、物流、IT、建築、サービス分野など各業種のスペシャリストや将来性豊かな若手人材のリサーチが可能です。（日本人、現地ローカル人材） アジアでの求人求職に関しては、お気軽にお問い合わせください。 ***************************************************************** 深圳市欧亚人力资源有限公司 (欧亚人才) ALL STAR HR Co.,Ltd 深圳市南山区登良路23号汉京国际大厦5F-530 Tel：0755-3680-5398 Email：info@ouya-hr.com 担当者：小林【中国語】、塚本【日本語/韓国語】、Aysha【英語】 *****************************************************************
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1、拒交各种名义的费用。
任何招聘单位，以任何名义向求职者收取抵押金、服装费、产品押金、风险金、报名费、培训费等行为，都属非法行为。招聘单位培训本单位的职工，也不准收取培训费。求职者遇到此类情况，要坚持拒交，并向招聘单位所在地区举报，以确保自己的合法权益不受侵害。
2、不轻信许诺到外地上岗。
对外地企业或某某外地分公司、分厂、办事处的高薪招聘，不论其待遇多么好，求职者千万要保持清醒的头脑和高度的警惕，不要轻信他的口头许诺，一是不去，二是到劳动保障部门咨询，并办理相关的手续，否则会吃大亏，被骗工骗钱甚至被人贩子骗卖，悔之晚矣。
3、掌握劳动法规和相关政策。
求职者在求职前或求职过程中，应主动学习一些劳动法规和相关政策，提高自己的求职素质和独立思考的能力。
4、多种途径了解公司背景。
在求职者正式进入单位之前，想方设法加强对企业的了解以免误入骗子设下的陷阱。比如：注意招聘单位的营业执照等相关证件；正规单位招聘一般会将招聘地点设在单位的办公室、会议室，一些以租用房间作为应聘地点的单位，要警惕。
5、谨慎签定劳动合同。
与用人企业签合同时，求职者要"三看"：一看企业是否经过工商部门登记以及企业注册的有效期限，否则所签合同无效；二看合同字句是否准确、清楚、完整，不能用缩写、替代或含糊的文字表达；三看劳动合同是否有一些必备内容，包括劳动合同期限、工作内容、劳动保护和劳动条件、劳动报酬、社会保险和福利、劳动纪律、劳动合同终止的条件、违反劳动合同的责任等。必须签书面合同，试用期内也要签合同。
6、发觉被骗，及时报案。
求职者一旦发觉上当受骗，要及时向招聘单位所在地的人事局、劳动局监察大队或公安局派出所报案，寻求法律保护。但由于劳务诈骗往往涉及公安、工商、劳动、人事等部门，求职者应该根据情况选择最有效的投诉部门，若被投诉对象为合法机构，求职者可以找劳动部门；若求职受骗情况特别严重、诈骗金额大，可以到公安部门进行报案。
